继2015年7月10日公司召开“慵懒散浮拖”专项整治“回头看”干群大会后，结合“三严三实”专题教育，公司组织全体员工围绕增强遵纪守法、纪律作风意识开展了各项规章制度、管理办法的学习,并在公司内部对劳动纪律整改方案进行了宣传教育。通过教育宣传，全体员工思想和行动统一到了提高工作效率，改善工作作风的目标上，为本次“慵懒散浮拖”专项整治“回头看”工作的有效开展奠定了坚实基础。
本次回头看专项整治工作采取“自查、检查、督查”的方式分级进行，以检查劳动纪律为抓手，实行“员工自查，部门检查和公司督查”的“三级联查、上下联动”的机制。在自查阶段，全体员工按照公司劳动纪律整改方案的具体要求，联系本职工作和个人思想实际，通过自省反思，认真进行查摆剖析。在督查阶段，公司采取“不打招呼、不定时间”、“明查与暗访、日常督查与突击检查”相结合的工作方式，直接深入基层了解实际情况。公司人力资源部不定期对各部门领导干部、部门员工到岗及遵章守纪情况、考勤制度、工作计划完成执行情况等进行督查。
通过一个月的整治工作的扎实开展，取得了阶段性成果。公司各部门严格管理、严格检查、严格考核，干部职工自觉遵守劳动纪律，员工责任意识、履职意识、执行意识明显增强，公司经营生产工作井然有序。同时专项整治工作还将继续深入，进一步扩大和巩固工作成果，将按要求落实各项管理制度，建立管理架构清楚、职责分明、执行有力、奖罚分明的长效管理机制，为确保公司完成年度生产经营任务提供坚实的思想与制度保障。
